La multinacional de compra-venta de productos electrónicos CEX es conocida por sus
distintas franquicias de videojuegos y móviles y a su vez se va haciendo popular por la
terrible vulneración de derechos fundamentales que sufren las trabajadoras.
El despido, la sanción, el envió a un ERTE injustificado y el acoso son algunas de las
herramientas que usa CEX para deshacerse de quienes han denunciado que no se cumple el
convenio adecuado (debe ser el del comercio del metal, en vez del comercio general)
y ni se respetan ni reconocen las categorías desempeñadas. Y lo que es más grave, la misma
receta es aplicada para aquellxs trabajadorxs que han pedido un reducción de jornada por
guarda legal de menor de 12 años o que no acatan cambios de horario cuando están
ejerciendo dicho derecho.
Por si fuera poco, la empresa realiza rutinariamente interrogatorios en pisos alquilados para
fomentar el chivateo y la delatación entre compañerxs mediante su equipo de recursos
inhumanos que dicta, tanto a franquicias como a tiendas de corporativa, la política
empresarial de maltrato que deben desempeñar.
Por todo ello, las distintas secciones de la Asociación Internacional de Trabajadores (AIT)
y en particular la CNT-AIT de Barcelona, lugar donde se origina esta lucha mediante la
Sección Sindical de CEX, exigimos a la empresa:
- Dimisión de la directiva de RRHH.
- Fin del acoso y persecución a trabajadorxs sindicadxs, con antigüedad, que reclamansus derechos, o que se hayan pedido una reducción de jornada por guarda de menor.
- Aplicación del convenio del comercio del metal hasta que no se apruebe en asambleade trabajadorxs uno nuevo que lo mejore.
- Subida salarial.
- Fin del ERTE como medida de sanción.
Hasta que las peticiones de lxs trabajadorxs no sean escuchadas por la empresa seguiremos
en las puertas de los establecimientos, denunciando y llamando al boicot y a la solidaridad entre obrerxs.
EL PATRÓN SOLO ENTIENDE ESTE LENGUAJE: BOICOT, HUELGA Y SABOTAJE
#CEXplotadores